Sesión Talento y Capital Humano I (Track 2)

Session 6C: Sesión Talento y Capital Humano I (Track 2)

Hacia una ampliación del concepto de conflictividad laboral, a través de la investigación cualitativa. Estudio de caso desde la experiencia de las relaciones laborales en Chile (abstract)  (paper_256)

MODELO DE DIRECCIÓN DEL CAPITAL HUMANO EN LA EMPRESA FAMILIAR, DIRIGIDO A DIRECTIVOS FAMILIARES Y NO FAMILIARES (abstract)  (paper_236)

Efectos de la formación en los resultados de las empresas, el caso de Alava, Pais Vasco (abstract)  (paper_63)

La Gestión del Talento Humano, enfocada desde las teorías de sistemas, una propuesta para la competitividad de las personas y las organizaciones (abstract)  (paper_298)
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