Sesión Talento y Capital Humano I (Track 2)

Session 6C: Sesión Talento y Capital Humano I (Track 2)

	Juan Egaña Hacia una ampliación del concepto de conflictividad laboral, a través de la investigación cualitativa. Estudio de caso desde la experiencia de las relaciones laborales en Chile (abstract)  (paper_256)
	Jaime Humberto Martinez Diaz and Juan Guillermo Hoyos Diez MODELO DE DIRECCIÓN DEL CAPITAL HUMANO EN LA EMPRESA FAMILIAR, DIRIGIDO A DIRECTIVOS FAMILIARES Y NO FAMILIARES (abstract)  (paper_236)
	Paula Rodriguez Efectos de la formación en los resultados de las empresas, el caso de Alava, Pais Vasco (abstract)  (paper_63)
	Mario Leon Restrepo Munera and Juliana Maria Ortega Figueroa La Gestión del Talento Humano, enfocada desde las teorías de sistemas, una propuesta para la competitividad de las personas y las organizaciones (abstract)  (paper_298)